L’INPS, con il Messaggio n. 274 del 20.01.2022, relativamente all’APE sociale ha informato gli interessati della riapertura dei termini per presentare le domande di riconoscimento a partire dal 18 gennaio 2022, anche a seguito delle novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2022 nei confronti disoccupati o di lavoratori dipendenti che svolgono attività c.d. gravose.
Esonero contributivo alternativo alla CIGS, istruzioni INPS
L’INPS, con il Messaggio n. 197 del 14.01.2022, ha fornito istruzioni circa l’esonero contributivo per i datori di lavoro che non hanno richiesto i trattamenti di integrazione salariale, come previsto dalla Legge di Bilancio 2021 e dietro autorizzazione della Commissione europea.
COVID – 19 Tutta la normativa e la prassi di riferimento del 2022-2023
In questo articolo abbiamo cercato di raccogliere tutte le informazioni e la normativa emessa a partire dall’1-1-2022 dagli organi pubblici in materia di Covid – 19 (coronavirus), al fine di evitare il diffondersi di questo terribile virus (per quelle relative al 2020, clicca qui e per quelle relative al 2021, clicca qui).
AGGIORNATO AL 10.02.2023
NORMATIVA
GOVERNO
D.L. 31 ottobre 2022, Misure urgenti in materia di divieto di concessione dei benefici penitenziari nei confronti dei detenuti o internati che non collaborano con la giustizia, nonché in materia di entrata in vigore del decreto legislativo 10 ottobre 2022, n. 150, di obblighi di vaccinazione anti SARS-COV-2 e di prevenzione e contrasto dei raduni illegali, (Pubblicato sulla G.U. n. 255 del 31.10.2022), (Entrata in vigore: 31.10.2022);
Legge 19 maggio 2022, Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 24 marzo 2022, n. 24, recante disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza, (Pubblicata sulla G.U. n. 119 del 23.05.2022), (Entrata in vigore del provvedimento: 24.05.2022);
D.P.C.M. 29 marzo 2022, Nomina del direttore e del dirigente di prima fascia, con funzioni vicarie, dell’Unità per il completamento della campagna vaccinale e per l’adozione di altre misure di contrasto alla pandemia, (G.U. n. 76 del 31.03.2022);
Legge 28 marzo 2022, n. 25, Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 27 gennaio 2022, n. 4, recante misure urgenti in materia di sostegno alle imprese e agli operatori economici, di lavoro, salute e servizi territoriali, connesse all’emergenza da COVID-19, nonché per il contenimento degli effetti degli aumenti dei prezzi nel settore elettrico, (Pubblicata sulla G.U. n. 73 del 28.03.2022), (Entrata in vigore del provvedimento: 29.03.2022);
D.L. 24 marzo 2022, n. 24, Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza (Pubblicato sulla G.U. n. 70 del 24.03.2022), (Entrata in vigore del provvedimento: 25.03.2022);
Legge 4 marzo 2022, n. 18, Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 7 gennaio 2022, n. 1, recante misure urgenti per fronteggiare l’emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore, (Pubblicato sulla G.U. n. 56 dell’08.03.2022), (Entrata in vigore del provvedimento: 09.03.2022);
D.P.C.M. 2 marzo 2022, Aggiornamento delle modalità di verifica dell’obbligo vaccinale e del green pass, (Pubblicato sulla G.U. n. 53 del 04.03.2022);
Legge 18 febbraio 2022, n. 11, Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 24 dicembre 2021, n. 221, recante proroga dello stato di emergenza nazionale e ulteriori misure per il contenimento della diffusione dell’epidemia da COVID-19, (Pubblicata sulla G.U. n. 41 del 18.02.2022), (Entrata in vigore del provvedimento: 19.02.2022);
Autoliquidazione 2021/2022 INAIL, pubblicate istruzioni operative
L’INAIL, con le Istruzioni operative del 29.12.2021, ha fornito indicazioni sulla autoliquidazione 2021/2022 con particolare riferimento alle riduzioni contributive, il riepilogo delle scadenze di pagamento e le modalità di adempimento a carico dei datori di lavoro.
Assegno mensile invalidità e requisito inattività lavorativa
L’INPS, con il Messaggio n. 4689 del 28.12.2021, ha fornito chiarimenti sulla liquidazione dell’assegno mensile di invalidità e del relativo requisito di inattività lavorativa, (di cui all’articolo 13 della legge 30 marzo 1971, n. 118) a seguito dell’entrata in vigore in data 21.12.2021 del Decreto Fiscale (Legge 17 dicembre 2021, n. 215), precisando che tale beneficio spetta anche quando il soggetto richiedente svolga un’attività lavorativa il cui reddito annuale non superi o sia pari a € 4.931,00.
GOL, pubblicato Decreto sul Programma garanzia occupabilità lavoratori
È stato pubblicato sulla G.U. n. 306 del 27.12.2021, il Decreto 5 novembre 2021 contenente la normativa del c.d. GOL, il Piano Nazionale per la Garanzia di occupabilità dei lavoratori.
Proroga dello stato di emergenza e misure a tutela del lavoro
È stato pubblicato sulla G.U. il D.L. 24 dicembre 2021, n. 221 recante la proroga dello stato di emergenza nazionale e ulteriori misure per il contenimento della diffusione dell’epidemia da covid-19.
Conguaglio prestazioni integrazione salariale emergenziale, indicazioni
L’INPS, con il Messaggio n. 4624 del 23.12.2021, ha fornito indicazioni sul conguaglio sulle prestazioni di trattamenti e assegni di integrazione salariale emergenziale.
Rimborso e compensazione per l’esonero parziale contributi
L’INPS, con il Messaggio n. 4620 del 23.12.2021 ha fornito chiarimenti in merito alle istanze di rimborso per compensazione relative all’esonero parziale dei contributi previdenziali previsto dall’art. 1, commi da 20 a 22 – bis, della L.n. 178/2020.
Integrazione salariale, Naspi, blocco licenziamenti, chiarimenti INPS
L’INPS, con la Circolare n. 196 del 23.12.2021, ha comunicato le rettifiche e i chiarimenti in merito alla integrazione salariale con causale covid, la Naspi e il blocco dei licenziamenti previsti dalla normativa emergenziale rispetto a quanto già previsto dalla Circolare n. 180 del 01.12.2021.













