Il controllo dell’attività lavorativa è uno degli ambiti più delicati del rapporto tra impresa e dipendenti. Tra esigenze di produttività, tutela del patrimonio aziendale e diritto alla privacy, il confine tra controlli leciti e violazioni è sottile e in continua evoluzione. Conoscere regole, limiti e buone pratiche è essenziale sia per i datori di lavoro sia per i lavoratori.