La Corte Suprema di Cassazione, con la sentenza n. 22127 del 2016 è intervenuta in tema di licenziamento disciplinare irrogato ad un lavoratore che aveva deciso di non presentarsi più sul posto di lavoro, adducendo di essere “stressato, pressato e maltrattato” e “offrendo la ripresa della sua prestazione solo in caso di cessazione dei comportamenti lesivi” che sosteneva fossero stati posti in essere nei suoi confronti.
È stato pubblicato il decreto interministeriale 27 ottobre 2016 del Ministero del Lavoro di concerto con il Ministero dell’Economia che individua – per l’anno 2017 – i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% il valore medio annuo, per l’applicazione degli incentivi all’assunzione previsti dall’articolo 4, commi 8-11, della Legge 92/2012.
La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro con la nota n. 20137 del 2016 ha fornito chiarimenti in merito al lavoro accessorio e al nuovo obbligo di comunicazione.
Con circolare n. 38 del 2016 la Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro ha fornito indicazioni operative circa il DURC online a seguito della pubblicazione del decreto 23 febbraio 2016, di cui vi avevamo già informato.
È stato pubblicato il decreto 1 settembre 2016 del Ministro del lavoro di concerto con il Ministro dell’Economia e delle Finanze che prevede l’estensione dell’erogazione dei voucher per l’acquisto dei servizi di baby-sitting o per far fronte agli oneri dei servizi per l’infanzia, alle madri lavoratrici autonome o imprenditrici (G.U. n. 252 del 27 ottobre 2016).
È stato pubblicato il Decreto 10 agosto 2016 del Ministro del Lavoro sulla comunicazione preventiva di distacco transnazionale (G.U. n. 252 del 27 ottobre 2016).
L’INPS, con il Messaggio n. 4315 del 2016, ha fornito informazioni sull’obbligo di utilizzo del ticket per le domande di integrazione salariale ordinaria – CIGO presentate mediante invio di flusso xlm.
La Commissione per gli Interpelli del Ministero del Lavoro, con Interpello n. 11 del 2016, ha risposto ad un quesito relativo alla valutazione dei rischi ambientali e sicurezza del posto di lavoro del personale navigante delle compagnie aeree, avanzato dalla UILTRASPORTI.
La Commissione per gli Interpelli del Ministero del Lavoro, con Interpello n. 12 del 2016, ha risposto ad un quesito in merito alla applicazione dell’art. 109 del D.Lgs. n. 81/2008 sulla recinzione di cantiere e la segnaletica di delimitazione, avanzato dalla Regione Toscana.
La Commissione Interpelli del Ministero del Lavoro, con Interpello n. 13 del 2016, ha risposto ad un quesito in merito alla possibilità di considerare come costi per la sicurezza l’utilizzo di una piattaforma elevabile mobile in sostituzione di un ponteggio fisso, avanzato dalla Regione Toscana.
