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Micro-politica aziendale: lettura strategica dei cambi di interlocutore
Ogni cambio di interlocutore in azienda è un segnale: a volte è solo burocrazia, altre volte è una mossa di potere. Leggere correttamente questi movimenti permette di capire dove stanno andando gli equilibri interni e come posizionarsi senza farsi trascinare in giochi di fazione.
