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Rifiuto della prestazione e legittimità disciplinare nel diritto del lavoro
Il rifiuto della prestazione è uno dei terreni più delicati del diritto del lavoro: si colloca tra tutela della persona e obbligo di obbedienza. Capire quando un ordine può essere legittimamente disatteso è essenziale per valutare la correttezza delle sanzioni disciplinari e prevenire contenziosi.
