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Licenziamento viziato: tra invalidità, inefficacia e sanatoria

Licenziamento viziato: tra invalidità, inefficacia e sanatoria

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Il licenziamento viziato si muove in un territorio complesso, tra violazioni formali, nullità sostanziali e margini di sanatoria. Comprendere la differenza tra invalidità, inefficacia e rimedi disponibili è decisivo tanto per il datore di lavoro quanto per il lavoratore.