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Il dipendente può opporsi alla diffusione interna della propria immagine?
La gestione delle immagini dei dipendenti in azienda intreccia diritto alla riservatezza, normativa sul trattamento dei dati personali e poteri organizzativi del datore di lavoro. Capire quando la diffusione interna è lecita e quando il lavoratore può opporsi è essenziale per imprese e uffici HR moderni.
