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Sospensione del rapporto di lavoro: effetti su obblighi e poteri delle...
La sospensione del rapporto di lavoro non interrompe il contratto, ma ne congela per un periodo gli effetti essenziali, con conseguenze importanti su retribuzione, poteri datoriali e doveri del lavoratore. Capire come mutano obblighi e diritti nelle diverse ipotesi evita molti contenziosi interni e incomprensioni tra azienda e dipendenti.
