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Reperibilità fuori orario di lavoro: cosa può davvero imporre l’azienda
La reperibilità fuori orario di lavoro è spesso terreno di equivoci tra dipendenti e aziende. Capire cosa è davvero obbligatorio, quali limiti prevede la legge e come tutelarsi in caso di abusi permette di gestire le richieste in modo più equilibrato.
