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Tempo tuta, vestizione e obblighi del lavoratore: quando va pagato

Tempo tuta, vestizione e obblighi del lavoratore: quando va pagato

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Il cosiddetto tempo tuta è diventato uno dei temi più discussi nel diritto del lavoro, soprattutto nei settori in cui l’uso di divise o DPI è obbligatorio. Capire quando la vestizione rientra nell’orario di lavoro effettivo è decisivo sia per i lavoratori sia per le aziende, che devono prevenire contenziosi e gestire correttamente turni e straordinari.